| 以文本方式查看主題 - 駿伯勞動(dòng)關(guān)系網(wǎng)論壇 (http://www.syd-pc.com/bbs/index.asp) -- 勞動(dòng)關(guān)系 (http://www.syd-pc.com/bbs/list.asp?boardid=20) ---- 單位注冊(cè)地與實(shí)際工作地不一致，發(fā)生工傷怎么算？違法解約怎么賠？ (http://www.syd-pc.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=40011) |
| -- 作者：ljhr2012 -- 發(fā)布時(shí)間：2023-1-11 14:08:00 -- 單位注冊(cè)地與實(shí)際工作地不一致，發(fā)生工傷怎么算？違法解約怎么賠？ 代繳深圳一檔社保公司，代理深圳二檔社保，深圳三檔社保代買(mǎi) ， HR行政工作案例分享： 單位注冊(cè)地與實(shí)際工作地不一致，發(fā)生工傷怎么算？違法解約怎么賠？ 咱打工人如果在深圳上班、深圳本地參保在深圳發(fā)生工傷或者產(chǎn)生勞動(dòng)爭(zhēng)議按深圳的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)計(jì)算工傷待遇或賠了償金即可 但有不少小伙伴因?yàn)楣ぷ餍枰搴暮Ｅ苁浅Ｊ?br/>比如今天這位當(dāng)事人跟深圳的單位簽的合同在深圳參保 但被派到了上海實(shí)際工作在上海發(fā)生了工傷這種情況下該按哪個(gè)地方的標(biāo)準(zhǔn)賠呢？ 萬(wàn)一再被調(diào)到了成都在成都被違法解除勞動(dòng)合同違法解約的賠了償金基數(shù)又該怎么算？ 田某申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求物流公司支府違法解除勞動(dòng)合同賠了償金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 本案中——田某的社保參保地是深圳，其雖在上海遭遇工傷，但應(yīng)當(dāng)按照參保地的規(guī)定依法享受工傷保險(xiǎn)待遇，故其享有的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金應(yīng)根據(jù)深圳的規(guī)定計(jì)發(fā)。 2011年田某被調(diào)至成都工作，此后工作地點(diǎn)一直在成都。2019年物流公司單方無(wú)故解除田某的勞動(dòng)合同。——《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第十四條規(guī)定勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致的，有關(guān)勞動(dòng)者的蕞低工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)和本地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng)，按照勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 仲裁結(jié)果 一、違法解除勞動(dòng)合同賠了償金的計(jì)算基數(shù)按成都市上年度職工月平均工資的三倍確定; 二、物流公司按照深圳市的標(biāo)準(zhǔn)向田某支府一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 員工買(mǎi)房、上車牌、小孩讀書(shū)、入戶、辦正、社保轉(zhuǎn)移等都需要社保。 廣州駿伯中介集團(tuán)—— 可為企業(yè)、公司、個(gè)體、商場(chǎng)職工、駐場(chǎng)人員、辦事處及代表處等等辦理全國(guó)（社保代理、公積金辦理、發(fā)工資扣個(gè)稅、代簽勞動(dòng)合同、勞務(wù)派遣等） 聯(lián)系人：駿伯黃生 手機(jī)（V）183 1944 4741 辦公Q：2628459114 總蔀地址：廣州市天河區(qū)中山大道西140號(hào)華港商務(wù)大廈8樓 辦理公司名稱：廣州駿伯人力集團(tuán)（總蔀、深圳）公司 |