国产成视频在线观看,国产强伦姧在线观看,越猛烈欧美xx00动态图,亚洲天堂2017无码

以文本方式查看主題

-  駿伯勞動關系網論壇  (http://www.syd-pc.com/bbs/index.asp)
--  勞動關系  (http://www.syd-pc.com/bbs/list.asp?boardid=20)
----  “臨時工”如何享受工傷保險待遇?  (http://www.syd-pc.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=40113)

--  作者:ljhr2012
--  發布時間:2023-2-17 15:54:59
--  “臨時工”如何享受工傷保險待遇?
�?谏绫9k中介,海口社保五險代理,代買�?诠e金公司
 
 
 
“臨時工”如何享受工傷保險待遇?
陳某在A、B兩家公司做“臨時工”,每天按上午、下午分別在其中一家公司從事2小時的保潔工作,工資按小時計算,一月一結。
2015年6月,陳某在B公司上班時,不慎從樓梯上摔下致傷,花了3萬余元的醫遼費用。陳某要求B公司給予工傷保險待遇時,方知A、B兩家公司均未為其辦理工傷保險,B公司稱可以不為“臨時工”辦理工傷保險。那么,“臨時工”陳某是否能享有工傷保險待遇,應向誰索要賠償?
 
勞動合同法第六十八條規定:
非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累計不超過24小時的用工形式。
“臨時工”當屬其列。
《關于非全日制用工若干問題的意見》(勞社蔀發〔2003〕12號)第十二條規定:
用人單位應當按照國的家 有關規定為建立勞動關系的非全日制勞動者繳納工傷保險費。從事非全日制工作的勞動者發生工傷,依法享受工傷保險待遇。
因此A、B兩家公司應當為陳某辦理工傷保險,陳某應當享受工傷保險待遇。
《關于實施〈工傷保險條例〉若干問題的意見》(勞社蔀函〔2004〕256號)遞一條明確規定:
職工在兩個或兩個以上用人單位同時就業的,各用人單位應當分別為職工繳納工傷保險費。職工發生工傷,由職工受到傷害時其工作的單位依法承擔工傷保險責任。
陳某工作的A、B兩家公司雖未為其辦理工傷保險,但陳某仍可依據上述法律法規的規定,向發生工傷時的B公司主張其工傷保險待遇。
 
社保中介公司:廣州駿伯人力集團公司(廣州總部、三亞、�?冢┓止�
提供:買社保五險、買公積金、待遇報銷處理、簽勞動合同、發工資等外包業務
業務辦理: 駿伯黃先生
手機/微18319444741   辦公Q:26285459114
總部地址:廣州市天河區華港商務大廈8樓803-806/827-829