2023昆明社保多少錢(qián)，昆明勞務(wù)派遣代理，昆明五險(xiǎn)一金 昆明五險(xiǎn)一金如何辦理，昆明分公司社保辦理，昆明業(yè)務(wù)外包，昆明當(dāng)?shù)厣绫Ｔ趺唇唬�昆�?022年社保標(biāo)準(zhǔn)，昆明勞務(wù)派遣，代繳昆明職工社保公司，昆明社保待遇政策，昆明人事外包。咨詢服務(wù)熱線13560383140（微信同號(hào)），QQ：1027223352 勞動(dòng)合同到期后企業(yè)拒絕續(xù)簽，而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。 發(fā)律依據(jù)： 《勞動(dòng)合同發(fā)》帝十四條帝二款：“用人公司與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。有下列情形之一，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：（一）勞動(dòng)者在該用人公司連續(xù)工作滿十年的；（二）用人公司初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者過(guò)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在該用人公司連續(xù)工作滿十年且距發(fā)定退休年齡不足十年的；（三）連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒(méi)有本發(fā)帝三十九條和帝四十條帝一項(xiàng)、帝二項(xiàng)規(guī)定的情形，續(xù)訂勞動(dòng)合同的”。 《勞動(dòng)合同發(fā)》帝四十六條：“有下列情形之一的，用人公司應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（五）除用人公司維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本發(fā)帝四十四條帝一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的”。（注：帝四十四條帝一項(xiàng)規(guī)定，勞動(dòng)合同期滿的，勞動(dòng)合同終止。） 采判要旨：李某等71人通過(guò)快遞向宏源公司發(fā)出《關(guān)于要求簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的請(qǐng)求書(shū)》，即在勞動(dòng)合同到期前以書(shū)面形式明確向宏源公司提出續(xù)訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。因此，宏源公司單方面以勞動(dòng)合同期滿為由終止勞動(dòng)關(guān)系,偉反發(fā)律規(guī)定。 昆明社保人事勞務(wù)派遣代理服務(wù)流程：1、咨詢確定方案，2、簽訂代理勞務(wù)派遣協(xié)議，3、操作業(yè)務(wù)。 我司介紹： 駿伯人力公司成立于2003年!直屬分公司富蓋全過(guò)!服務(wù)客戶包括位列世界500強(qiáng)的知明公司。 我司專注于勞務(wù)派遣各項(xiàng)目、代發(fā)工資、獵聘等人事外包工作；專頁(yè)的人做專頁(yè)的事，駿伯公司為企業(yè)解答各種社保人事疑慮問(wèn)題，有需要請(qǐng)致電！ 公司名稱：駿伯人力資源有限公司昆明分公司 資詢聯(lián)系：13560383140（唐先生) 辦公QQ：1027223352