孫自如系安徽某鑄造公司職工。 2017年3月30日16時左右，孫自如從家中步行前往公交站臺準備乘公交車去上班，走到半路還沒到公交站時，一塊大石頭突然從山上滾落下來，砸到孫自如胸腹部。事故發(fā)生后，孫自如被送往醫(yī)院救治，后搶救無效死亡。 2017年4月18日，公司申請工傷認定。6月8日，人社局作出《不予認定工傷決定書》，認定孫自如受到的傷害不符合《工傷保險條例》第十四條、第十五條認定工傷或者視同工傷的情形，決定不予認定或者視同工傷。 一審法院認為：《工傷保險條例》第十四條規(guī)定：“職工有下列情形之一的，應(yīng)當認定為工傷：（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故……；”根據(jù)該規(guī)定，認定工傷必須包括“上下班途中”“非本人主要責任”“交通事故”三個必要條件。 孫自如系在上班途中受到意外事故死亡，對照上述條文的規(guī)定，不屬于應(yīng)當認定工傷的情形， 高院認為：《工傷保險條例》第十四條第（六）項的規(guī)定，上下班途中受到交通事故傷害的視為工傷。 本案中，孫自如系在上班途中受到路邊山體落石砸傷造成死亡，不屬于應(yīng)當認定工傷的情形，人社局作出不予認定工傷決定符合法律規(guī)定，原審判決駁回訴訟請求并無不當。