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女”主管”50歲被要求退休，高院：還沒到55，繼續履行合同！	wmxhr0219 2023-3-10	0 / 32659	2023-3-10 9:39:48 by：wmxhr0219

職工放棄繳納社保申請，不影響認定工傷	wmxhr0219 2023-3-10	0 / 39418	2023-3-10 9:39:24 by：wmxhr0219

員工自愿放棄社保，發生工亡后補繳保險，亦不能領取工亡補助	wmxhr0219 2023-3-10	0 / 35171	2023-3-10 9:39:05 by：wmxhr0219

員工自愿放棄社保，發生工亡后補繳保險，亦不能領取工亡補助	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 36832	2023-3-7 15:47:31 by：wmxhr0219

“自愿放棄社保”問題匯總	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 36920	2023-3-7 15:46:53 by：wmxhr0219

社保繳15年、20年、30年，到手退休金差別有多大？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 34056	2023-3-7 15:46:22 by：wmxhr0219

退休養老金怎么計算？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 42943	2023-3-7 15:46:02 by：wmxhr0219

企業管理者在應訴中應負多少舉證責任？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 35897	2023-3-7 15:45:40 by：wmxhr0219

在職期間違反競業限制義務，要不要支付違約金？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 36464	2023-3-7 15:45:21 by：wmxhr0219

未足額支付產假工資，要支付經濟補償嗎？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 40933	2023-3-7 15:44:58 by：wmxhr0219

15種無效勞動合同的情形，你知道嗎？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 42408	2023-3-7 15:43:22 by：wmxhr0219

公司未繳社保，員工6年后還能提出被迫解除要經濟補償嗎？	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 36459	2023-3-7 15:42:53 by：wmxhr0219

企業單方調崗，應當滿足這 4 個條件	wmxhr0219 2023-3-7	0 / 35773	2023-3-7 15:42:24 by：wmxhr0219

僅加蓋人資部專用章的解除勞動合同通知書是否有效	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 36365	2023-3-3 10:06:35 by：wmxhr0219

電子印章不等于沒有蓋章	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 37306	2023-3-3 10:06:05 by：wmxhr0219

印章私刻不等于合同無效	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 36968	2023-3-3 10:05:44 by：wmxhr0219

印章真實不等于合同有效	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 36431	2023-3-3 10:05:14 by：wmxhr0219

勞動者嚴重違反單位規章制度，單位可解除勞動合同嗎？	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 36103	2023-3-3 10:04:46 by：wmxhr0219

一裁終局中“當地月最低工資標準”問題	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 42761	2023-3-3 10:04:12 by：wmxhr0219

作為HR，我們經常會遇到需要請假的員工，那么該怎么處理呢？	wmxhr0219 2023-3-3	0 / 43524	2023-3-3 10:03:17 by：wmxhr0219

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